Ampliando la contratación de criptoinversiones para Unicoin
Unicoin es una empresa de criptomonedas con sede en EE. UU. que ofrece una moneda digital respaldada por activos combinada con participaciones accionarias en empresas de alto crecimiento. La plataforma está diseñada para ofrecer a los inversores una exposición más transparente y estable a los criptomercados.
Cliente:
Unicoin
Industria:
Tecnología financiera
País:
Estados Unidos
Servicio:
Reclutamiento
Antecedentes
A diferencia de los proyectos criptográficos tradicionales, Unicoin opera en la intersección de la cadena de bloques y los instrumentos financieros regulados. Esto crea una complejidad adicional en la contratación, ya que los candidatos deben comprender tanto los activos digitales como los entornos impulsados por el cumplimiento.
Desafíos
El proceso de contratación requería equilibrar el liderazgo ejecutivo, el marketing de resultados y las capacidades de producción de contenido.
Al mismo tiempo, los candidatos debían alinearse con un modelo criptográfico regulado, lo que reducía significativamente la reserva de talentos.
Disponibilidad limitada de ejecutivos con experiencia en entornos criptográficos regulados
Un mercado competitivo para el liderazgo en marketing de resultados
Contratación paralela en todas las funciones de estrategia y ejecución
Necesidad de alinear las finanzas, el marketing y el producto
Evaluación estructurada para funciones creativas y operativas
Solución
OnHires implementó una estrategia de contratación híbrida que combinaba la búsqueda de ejecutivos con la contratación de marketing de resultados.
La calibración clara de las funciones nos permitió definir las expectativas para las funciones de liderazgo y ejecución de marketing a nivel de director de operaciones, garantizando la alineación de todas las partes interesadas.
Búsqueda de liderazgo operativo a nivel ejecutivo
Abastecimiento específico en redes de marketing de criptomonedas y fintech
Marcos de evaluación estructurados para las funciones de liderazgo y contenido
Canalizaciones paralelas para la contratación de estrategias y ejecución
Gestión de contratación de ciclo completo
Resultados
El compromiso ayudó a Unicoin a construir rápidamente un equipo equilibrado en las funciones de liderazgo y crecimiento.
3 contrataciones clave completadas
Tiempo de contratación un 55 por ciento más rápido
Mejora de la calidad de los candidatos a nivel de liderazgo
Mayor alineación entre el marketing y las operaciones
Plazos de contratación más predecibles
Los puestos clave se cerraron con éxito como parte de este compromiso:
Director de Compra de Medios
Creador de contenido
Este caso demuestra cómo la contratación estructurada se convierte en una palanca de crecimiento fundamental para las empresas que operan en entornos criptográficos regulados.
Al alinear la estrategia de contratación con las prioridades empresariales, Unicoin pudo escalar simultáneamente las funciones de liderazgo y marketing sin comprometer la calidad. En lugar de reaccionar a las necesidades de contratación, la empresa optó por un modelo de contratación más predecible y controlado.
El resultado no fue solo una contratación más rápida, sino una estructura interna más sólida que respalda el crecimiento a largo plazo, la confianza de los inversores y la estabilidad operativa en un mercado altamente competitivo.
OnHires nos ayudó a crear un equipo sólido en las funciones de liderazgo y marketing. Su enfoque estructurado hizo que el proceso de contratación fuera más rápido, claro y mucho más predecible.
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