Cómo ayudamos a TradeTheNews a ampliar su equipo de servicios financieros con rapidez y calidad
TradeTheNews necesitaba ampliar su equipo de servicios financieros en Dublín sin perder calidad ni velocidad. La empresa confiaba en la inteligencia de mercado en tiempo real y no podía permitirse errores en la contratación. OnHires se unió como socio ejecutivo de contratación de tecnología y creó un programa de contratación estructurado. Juntos nos centramos en las funciones críticas de ingeniería, productos y comercialización, nos alineamos con los criterios de evaluación y lanzamos campañas de abastecimiento específicas en un mercado competitivo.
Cliente:
Intercambia las noticias
Industria:
Tecnología financiera
País:
Dublín, Condado de Dublín, Irlanda
Servicio:
Búsqueda de ejecutivos
Antecedentes
TradeTheNews es una empresa de servicios financieros que proporciona inteligencia de mercado de audio y texto en tiempo real. Su plataforma apoya a los operadores profesionales, incluidos los fondos de cobertura, los operadores de ventas y las empresas comerciales por cuenta propia. El servicio cubre la renta variable mundial, la renta fija, las divisas, las materias primas y los índices, y ofrece información continua y procesable.
A medida que crecía la demanda de datos de mercado oportunos, TradeTheNews necesitaba ampliar sus equipos de ingeniería, productos y comercialización en Dublín. La empresa quería un socio que pudiera entender el ámbito financiero, avanzar con rapidez en un mercado de talentos competitivo y, al mismo tiempo, proteger la calidad y la seguridad. TradeTheNews contrató a OnHires como socio de talento a largo plazo para diseñar y ejecutar un programa de contratación multirregional que permitiera contratar a especialistas de alto nivel lo antes posible.
Desafíos
Cuando TradeTheNews se puso en contacto con OnHires, la empresa estaba creciendo y necesitaba desarrollar su capacidad rápidamente. Al mismo tiempo, se enfrentaron a varios desafíos relacionados con el talento y los procesos.
Escasez de talento especializado. Los ingenieros experimentados y los líderes de producto con experiencia en los mercados financieros tenían una gran demanda y recibieron múltiples ofertas.
Aberturas paralelas para múltiples funciones. Los puestos de ingeniería, de producto y de comercialización estuvieron disponibles al mismo tiempo, lo que aumentó la complejidad y la carga de trabajo para los gerentes de contratación.
Toma de decisiones distribuida. Las partes interesadas estaban repartidas por todas las regiones, lo que ralentizaba los ciclos de retroalimentación y dificultaba mantener a todos alineados.
Necesidad de un proceso coherente. TradeTheNews requería un marco de contratación claro con etapas definidas, entrevistas estructuradas y criterios de evaluación transparentes para cada puesto.
Preocupaciones de calidad y seguridad. La empresa necesitaba garantizar que los nuevos empleados cumplieran con altos estándares de confiabilidad, confidencialidad de los datos y rendimiento a largo plazo.
Solución
OnHires diseñó un programa de contratación integral adaptado a las necesidades de TradeTheNews. La atención se centró en la claridad, la velocidad y la calidad en cada paso del proceso de contratación.
Operaciones de contratación dedicadas. Un reclutador y líder de proyecto de OnHires coordinó las sincronizaciones semanales de contratación, rastreó los procesos y eliminó los obstáculos operativos.
Cuadros de mando calibrados y entrevistas estructuradas. Junto con TradeTheNews, creamos tarjetas de puntuación específicas para cada función que se centraban en la profundidad del dominio, las habilidades de ejecución y la colaboración, y luego alineamos las entrevistas en torno a esas señales.
Abastecimiento específico y mapeo del mercado. Realizamos búsquedas específicas de candidatos en Dublín y los mercados cercanos y utilizamos varios canales para llegar a talentos con experiencia en servicios financieros.
Gestión de ofertas y localización de compensaciones. OnHires gestionó las expectativas de ambas partes, se alineó con las gamas del mercado local y guió a los candidatos durante el proceso de oferta y aceptación.
Coordinación de la incorporación. Sincronizamos las fechas de inicio, ayudamos a planificar los traspasos y nos aseguramos de que los nuevos empleados se integraran sin problemas en el equipo existente.
Resultados
A través de esta asociación, OnHires ayudó a TradeTheNews a cerrar funciones críticas en ingeniería, productos y comercialización.
Ingeniero sénior de backend
Ingeniero de backend
Gerente de producto
Ingeniero de datos o ingeniero de análisis
Ejecutivo de ventas o cuentas para servicios financieros
Resultados clave:
8 contrataciones exitosas en áreas de ingeniería, productos y comercialización.
Se mejoraron las tasas de aprobación de la primera ronda gracias a la calibración inicial y a las tarjetas de puntuación claras.
Operaciones de contratación más predecibles y transparentes con informes semanales.
Al fortalecer su proceso de contratación y acelerar la toma de decisiones, TradeTheNews pudo crear un equipo de servicios financieros más sólido en Dublín. Las nuevas contrataciones ayudaron a la empresa a atender a más clientes, a enviar artículos más rápido y a mantener una cobertura fiable en tiempo real para los operadores profesionales.
«Trabajar con OnHires nos dio estructura, velocidad y acceso al talento adecuado. Su equipo entendió nuestro dominio y trató la contratación como un proyecto compartido, no como una transacción».
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