Cómo OnHires ayudó a Brandvised Trading a contratar talento especializado en Amazon para impulsar su crecimiento en comercio electrónico

Las empresas que adquieren y escalan marcas de Amazon FBA necesitan profesionales con experiencia en el marketplace que puedan asumir la responsabilidad del rendimiento de la marca en cuanto a listados, publicidad, inventario, precios y estrategia comercial.

A medida que Brandvised Trading expandía su cartera de negocios en Amazon, necesitaba reforzar su equipo de ecommerce con un Amazon Brand Manager. La empresa requería un especialista capaz de gestionar el rendimiento diario en el marketplace e identificar oportunidades para mejorar la visibilidad, las tasas de conversión y los ingresos de múltiples productos.

Dado que el puesto afectaba directamente al crecimiento y la rentabilidad de la cartera de marcas de la empresa, Brandvised Trading necesitaba un proceso de selección estructurado capaz de identificar a un especialista cualificado rápidamente, sin comprometer la experiencia en el marketplace ni la capacidad de gestión comercial.

La contratación para puestos de gestión de marca en Amazon requiere una combinación especializada de conocimientos de ecommerce, capacidad analítica y experiencia práctica en el marketplace. Los candidatos deben comprender el ecosistema completo de Amazon en lugar de centrarse únicamente en un área, como la publicidad o la optimización de listados.

Brandvised Trading necesitaba un Amazon Brand Manager capaz de coordinar varias palancas de crecimiento, incluyendo el posicionamiento de productos, la gestión del catálogo, los precios, el rendimiento publicitario, la planificación de inventario y el análisis de la competencia. El candidato también debía trabajar con soltura con datos de rendimiento y traducir los hallazgos en mejoras prácticas.

Los especialistas en Amazon más destacados recibían ofertas competitivas de agregadores, agencias de ecommerce y marcas de venta directa al consumidor. Esto hizo necesario crear una estrategia de búsqueda enfocada y evaluar a los candidatos basándose en señales claras y específicas para el puesto desde el inicio del proceso.

OnHires diseñó una estrategia de selección dirigida, basada en el modelo de Amazon FBA de Brandvised Trading, las prioridades de crecimiento de su cartera y las expectativas para el puesto de Amazon Brand Manager.

Comenzamos con un proceso de calibración detallado para definir el alcance de las responsabilidades y las capacidades necesarias para el éxito. La evaluación cubrió la experiencia en Amazon Seller Central, la optimización de listados, el rendimiento publicitario, la coordinación de inventario, la investigación de la competencia, el análisis comercial y la capacidad de gestionar varias prioridades de producto simultáneamente.

Nuestro equipo mapeó los grupos de talento relevantes en comercio electrónico y buscó candidatos en marcas nativas de Amazon, agencias de marketplace, operadores de FBA y empresas que gestionan múltiples categorías de productos. Un proceso de selección estructurado permitió distinguir a los profesionales con una verdadera gestión de marca de aquellos cuya experiencia se limitaba a tareas aisladas en el marketplace.

OnHires gestionó la búsqueda de principio a fin, incluyendo el contacto, la cualificación de candidatos, la coordinación de entrevistas, las operaciones de contratación semanales, la gestión de ofertas y el apoyo en la incorporación.

La búsqueda estructurada ayudó a Brandvised Trading a conseguir talento especializado en el marketplace de Amazon, reduciendo los retrasos durante todo el proceso de contratación.

Una calibración inicial clara mejoró la calidad de los candidatos que llegaron a la primera entrevista y permitió al equipo de contratación centrarse en profesionales con experiencia real en la gestión del rendimiento de marcas en Amazon. Los ciclos de retroalimentación semanales mantuvieron el interés de los candidatos y facilitaron decisiones más rápidas en un mercado de talento de comercio electrónico altamente competitivo.

Brandvised Trading contrató con éxito a un Brand Manager de Amazon capaz de apoyar las operaciones en el marketplace, mejorar el rendimiento de los productos y contribuir al crecimiento continuo de su cartera de Amazon FBA.

Roles cubiertos con éxito:

Este caso demuestra cómo la contratación especializada puede ayudar a las empresas de comercio electrónico a conseguir profesionales con la combinación adecuada de experiencia en el marketplace, visión comercial y capacidad operativa.

Al alinear la búsqueda y la evaluación con el modelo de Amazon FBA de Brandvised Trading, OnHires ayudó a la empresa a contratar a un especialista capaz de gestionar el rendimiento de la marca y apoyar la expansión continua de su cartera de comercio electrónico.