Cómo ayudó OnHires a AISEO.ai a ampliar su equipo de tecnología de marketing

Las empresas de tecnología de marketing que se basan en la IA necesitan un gran talento en productos e ingeniería para mantener la calidad de la plataforma, mejorar la experiencia del usuario y respaldar la innovación continua.

A medida que AISEO.ai ampliaba su plataforma de optimización de contenido y redacción SEO basada en inteligencia artificial, necesitaba reforzar su equipo de ingeniería con un desarrollador integral que pudiera respaldar tanto la funcionalidad del producto como la escalabilidad técnica. Para hacerlo de manera eficaz, la empresa necesitaba un proceso de contratación estructurado que pudiera identificar rápidamente a los candidatos cualificados y, al mismo tiempo, mantener un alto nivel de aptitud técnica y capacidad de ejecución.

La contratación para puestos completos en productos SaaS impulsados por IA requiere más que una experiencia de desarrollo general. Las empresas necesitan ingenieros que puedan contribuir a mejorar las funciones de los productos, comprender la arquitectura de las plataformas y trabajar de forma eficaz en entornos de empresas emergentes en rápida evolución.

AISEO.ai necesitaba contratar a un ingeniero integral que pudiera respaldar el desarrollo continuo de la plataforma y ayudar a mantener una experiencia de usuario fluida en todo su producto impulsado por la IA. Para ello, era necesario contar con un candidato con un conjunto de habilidades equilibradas en el desarrollo de frontend y backend, además de la capacidad de trabajar en un entorno centrado en el producto en el que la velocidad y la adaptabilidad son importantes.

Debido a que la demanda de ingenieros integrales sólidos sigue siendo alta, la empresa necesitaba un proceso de contratación que pudiera avanzar rápidamente y, al mismo tiempo, mantener la evaluación estructurada y coherente.

OnHires implementó una estrategia de contratación adaptada al entorno de tecnología de marketing y a las necesidades de contratación de productos de AISEO.ai.

Comenzamos con sesiones de calibración de roles para definir los requisitos técnicos, los criterios de éxito y la lógica de evaluación para el puesto de ingeniero integral. Nos centramos en las capacidades de desarrollo de frontend y backend, en la concepción del producto, en la resolución de problemas y en la capacidad de contribuir en un entorno de empresas emergentes acelerado.

A continuación, lanzamos un canal de abastecimiento específico para grupos de talentos de ingeniería de software y desarrollo integral, dando prioridad a los candidatos con experiencia en productos SaaS y entornos de desarrollo ágiles. Los flujos de trabajo estructurados de las entrevistas y las tarjetas de puntuación calibradas ayudaron a estandarizar la evaluación de los candidatos, mientras que las operaciones de contratación semanales mejoraron la alineación de las partes interesadas, aceleraron la retroalimentación y redujeron las demoras en el proceso.

OnHires gestionó el proceso de contratación de principio a fin, desde el abastecimiento y la selección hasta la oferta de apoyo para la coordinación y la incorporación.

El proceso de contratación estructurado ayudó a AISEO.ai a fortalecer sus capacidades de ingeniería y, al mismo tiempo, a mantener la velocidad de contratación y la calidad de los candidatos.

Al alinear la contratación con las necesidades técnicas del puesto, la empresa pudo contratar a un ingeniero especializado que podía contribuir directamente al desarrollo de la plataforma y a la mejora de los productos. Esto redujo la fricción en la contratación, mejoró la confianza en la selección de candidatos y permitió ampliar los equipos de manera más eficiente.

El resultado fue una base técnica más sólida para el crecimiento continuo de los productos en un espacio altamente competitivo de tecnología de marketing e inteligencia artificial.

Funciones cumplidas correctamente:

Este caso demuestra cómo la contratación estructurada puede ayudar a las empresas de tecnología de marketing e IA a contratar talentos de ingeniería críticos de manera más eficaz.

Al alinear la contratación con las necesidades de los productos, los requisitos técnicos y las prioridades de crecimiento, AISEO.ai pudo fortalecer su equipo de desarrollo y mejorar la eficiencia de la contratación para un puesto clave de gestión integral.